Emploi dans l’Ouest de la France : Adecco consolide ses compétences dans le domaine de l’aéronautique en prévoyant le recrutement de plus de 600 personnes.
Emploi dans l’Ouest de la France : 600 postes à pourvoir dans l’aéronautique
Adecco, le principal réseau d’agences d’emploi en France, initie une campagne de recrutement exceptionnelle dans le domaine de l’aéronautique pour faire face à la hausse de l’activité et aux projections de croissance importantes prévues en 2024. Plus de 600 postes techniques et de production, allant du niveau Bac+2 au Bac+5, sont disponibles en Loire-Atlantique, en Charente-Maritime et en Gironde, que ce soit en CDI ou en intérim.
Des centaines de postes à pourvoir en Loire-Atlantique, en Charente Maritime et en Gironde
Plus de 600 opportunités d’emploi dans l’Ouest de la France sont actuellement ouvertes dans différentes régions, avec 300 positions disponibles aux alentours de Saint-Nazaire et plus de 100 dans chacune des trois régions de Nantes, Bordeaux et Rochefort. Divers métiers sont en demande, notamment des postes d’ajusteurs, de câbleurs et de drapeurs.
Des opportunités sont également disponibles pour des techniciens de qualité chargés d’établir et de vérifier la conformité des pièces livrées aux clients après leur production. La maîtrise des aspects techniques des métiers et le respect des règles de sécurité industrielles sont des prérequis essentiels pour ces postes.
Les candidats pour les emplois dans l’ouest de la France pourront postuler directement dans les agences Adecco des régions concernées ou sur le site Adecco.
Pour répondre à la pénurie de candidats, Adecco développe son offre de formation aux métiers de l’aéronautique
Pour répondre aux demandes importantes en ressources humaines dans le secteur de l’aéronautique et promouvoir l’insertion professionnelle, Adecco propose une variété de formations en collaboration avec des acteurs du secteur et des partenaires institutionnels locaux. En 2023, plusieurs dizaines de formations ont été dispensées dans les agences Adecco concernées, mettant particulièrement l’accent sur les métiers d’ajusteur, de drapeur et de mécanicien.
Les agences Adecco accueillent déjà un recruteur spécialisé en aéronautique une journée par semaine. Sa mission consiste à rencontrer les candidats et à les informer sur les programmes de formation disponibles. Des tests de positionnement, visant à évaluer les compétences nécessaires pour appréhender les aspects techniques des postes, sont organisés. De plus, des sessions collectives de présentation en agence ont lieu deux fois par semaine.
Adecco propose un dispositif complet aux candidats, englobant la formation ainsi que des contrats de professionnalisation ou de Préparation Opérationnelle à l’Emploi Collective (POEC). L’entreprise peut compter sur la force de son réseau, ses agences spécialisées et sa base de candidats, accueillant plusieurs dizaines de milliers de nouveaux profils chaque mois.
“Nous sommes très fiers de soutenir ce secteur qui a connu des difficultés importantes. L’aéronautique est un fleuron de notre industrie, synonyme d’excellence à la française. Nous déployons notre expertise pour attirer les meilleurs talents et répondre aux forts besoins de nos clients, en collaboration avec les organismes incontournables du secteur. Ces opportunités sont accessibles au plus grand nombre, à condition de disposer de certaines qualités indispensables comme la rigueur et une certaine dextérité manuelle.” a commenté Emmanuelle Colombiès, Directrice des Opérations Adecco France (région Ouest).
